曝光！環(huán)翠區(qū)應急局發(fā)布安全生產(chǎn)違法行為典型案例六則

　　案例1

　　威海市某游艇有限公司特種作業(yè)人員未按照規(guī)定經(jīng)專門的安全作業(yè)培訓，并取得相應資格上崗作業(yè)案。

　　基本案情

　　環(huán)翠區(qū)應急管理局執(zhí)法人員對威海市某游艇有限公司焊接工人無證作業(yè)的情況進行執(zhí)法檢查，發(fā)現(xiàn)該公司特種作業(yè)人員（張某某）未按照規(guī)定經(jīng)專門的安全作業(yè)培訓并取得相應資格，上崗作業(yè)的違法行為，環(huán)翠區(qū)應急管理局對該公司上述違法行為進行了立案調查。

　　查處理由及結果

　　該公司上述行為違反了《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》第三十條第一款的規(guī)定，依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》九十七條第（七）項，結合《山東省安全生產(chǎn)行政處罰自由裁量基準》的規(guī)定，對該公司作出處人民幣2萬元罰款的行政處罰。

　　案例2

　　威海市某機械有限公司特種作業(yè)人員未按照規(guī)定經(jīng)專門的安全作業(yè)培訓，并取得相應資格上崗作業(yè)案。

　　基本案情

　　環(huán)翠區(qū)應急管理局執(zhí)法人員對威海市某機械有限公司進行執(zhí)法檢查，發(fā)現(xiàn)該公司一名員工（張某某）正在進行焊接作業(yè)，執(zhí)法人員現(xiàn)場通過國家應急管理部“特種作業(yè)操作及安全生產(chǎn)知識和管理能力考核合格信息查詢平臺”查詢張某某的特種作業(yè)證信息，發(fā)現(xiàn)張某某未按規(guī)定經(jīng)專門的安全作業(yè)培訓，取得相應資格便上崗作業(yè)。

　　查處理由及結果

　　該公司上述行為違反了《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》第三十條第一款的規(guī)定，依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》九十七條第（七）項，結合《山東省安全生產(chǎn)行政處罰自由裁量基準》的規(guī)定，對該公司作出處人民幣2.1萬元罰款的行政處罰。

　　案例3

　　威海某機電設備有限公司特種作業(yè)人員未按照規(guī)定經(jīng)專門的安全作業(yè)培訓，并取得相應資格上崗作業(yè)案。

　　基本案情

　　環(huán)翠區(qū)應急管理局執(zhí)法人員對威海某機電設備有限公司進行執(zhí)法檢查，發(fā)現(xiàn)該公司一名員工（胡某某）正在進行焊接作業(yè)，執(zhí)法人員現(xiàn)場通過國家應急管理部“特種作業(yè)操作及安全生產(chǎn)知識和管理能力考核合格信息查詢平臺”查詢胡某濤的特種作業(yè)證信息，發(fā)現(xiàn)胡某某未按規(guī)定經(jīng)專門的安全作業(yè)培訓，取得相應資格便上崗作業(yè)。

　　查處理由及結果

　　該公司上述行為違反了《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》第三十條第一款的規(guī)定，依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》九十七條第（七）項，結合《山東省安全生產(chǎn)行政處罰自由裁量基準》的規(guī)定，對該公司作出處人民幣2.1萬元罰款的行政處罰。

　　案例4

　　威海某金屬科技有限公司特種作業(yè)人員未按規(guī)定經(jīng)專門的安全作業(yè)培訓，并取得相應資格上崗作業(yè)案。

　　基本案情

　　環(huán)翠區(qū)應急管理局執(zhí)法人員對威海某金屬科技有限公司進行舉報核查，發(fā)現(xiàn)該公司特種作業(yè)人員于某某未按規(guī)定經(jīng)專門的安全作業(yè)培訓，取得相應資格，上崗作業(yè)（電焊作業(yè)）。

　　查處理由及結果

　　該公司上述行為違反了《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》第三十條第一款的規(guī)定，依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》九十七條第（七）項，結合《山東省安全生產(chǎn)行政處罰自由裁量基準》的規(guī)定，對該公司作出處人民幣2.1萬元罰款的行政處罰。

　　案例5

　　威海某服務有限公司特種作業(yè)人員未按規(guī)定經(jīng)專門的安全作業(yè)培訓，并取得相應資格上崗作業(yè)案。

　　基本案情

　　環(huán)翠區(qū)應急局執(zhí)法人員對群眾舉報某處高處作業(yè)的工作人員無高空作業(yè)證一事核查時，發(fā)現(xiàn)威海某服務有限公司2名員工正在進行高樓外墻作業(yè)，執(zhí)法人員隨即要求現(xiàn)場負責人提供2名作業(yè)人員的特種作業(yè)證，該負責人未能提供，執(zhí)法人員要求2名員工立即停止高空作業(yè)。經(jīng)核查，該公司2名高空作業(yè)人員屬無證作業(yè)，存在未按規(guī)定經(jīng)專門的安全作業(yè)培訓，取得相應資格，上崗作業(yè)的違法行為。

　　查處理由及結果

　　該公司上述行為違反了《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》第三十條第一款的規(guī)定，依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》九十七條第（七）項，結合《山東省安全生產(chǎn)行政處罰自由裁量基準》的規(guī)定，對該公司作出處人民幣3.1萬元罰款的行政處罰。

　　案例6

　　威海市某建設公司高處作業(yè)人員未按照規(guī)定經(jīng)專門的安全作業(yè)培訓，并取得相應資格上崗作業(yè)案。

　　基本案情

　　環(huán)翠區(qū)應急管理局執(zhí)法人員對威海市某建設公司的車間改造施工現(xiàn)場進行執(zhí)法檢查，發(fā)現(xiàn)該公司存在特種作業(yè)人員張某未按照規(guī)定經(jīng)專門的安全作業(yè)培訓，并取得相應資格，上崗作業(yè)（高處作業(yè)）。

　　查處理由及結果

　　該公司上述行為違反了《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》第三十條第一款的規(guī)定，依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》九十七條第（七）項，結合《山東省安全生產(chǎn)行政處罰自由裁量基準》的規(guī)定，對該公司作出處人民幣1.1萬元罰款的行政處罰。

　　案例評析

　　特種作業(yè)人員所從事的工作比單位內的其他工作危險系數(shù)更高，比較容易發(fā)生生產(chǎn)安全事故，發(fā)生事故不僅對作業(yè)人員本人造成較大傷害，還會對他人和周圍設備、設施造成較大危害。對特種作業(yè)人員進行專門的培訓教育，實行嚴格的管理，減少他們的失誤，對防止和減少生產(chǎn)安全事故具有重要意義?！吨腥A人民共和國安全生產(chǎn)法》第三十條第一款的規(guī)定，生產(chǎn)經(jīng)營單位的特種作業(yè)人員必須按照國家有關規(guī)定經(jīng)專門的安全作業(yè)培訓，取得相應資格，方可上崗作業(yè)。嚴格規(guī)范生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人、從業(yè)人員和特種作業(yè)人員持證上崗的管理工作，提高生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人、從業(yè)人員的安全生產(chǎn)知識和技能水平，落實持證上崗制度，有效地防范生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，促進安全生產(chǎn)形勢進一步好轉。（來源：威海市應急局）